こんにちは、三澤です。
セミナーに参加したり
教材などを見たりした時に
必ず知っていることがあると思います。
「ああ、それ知ってる。」と、
あなたは思うはずです。
ですが、ここで重要なのは
「果たしてそれが実際に出来ているのか」
ということです。
知識は知っているだけでは
価値を持ちません。
なぜなら、
それ自体が実践ベースで出来ていて
「そこから成果が出ているか」という概念が
根本にあることに
主眼を置かなければならないのです。
例えば、「７つの習慣」という本を
読み終えたとします。
暗記するくらい隅々まで
読み込んだとしましょう。
でも本当に大切なのは
「それが実際に出来ているのか」
ということなのです。
知っていることにもはや
価値はありません。
なぜなら
今の時代は検索さえすれば
何でも情報が出てくるからです。
なので、
知識があることによる価値は
消滅しつつあるのです。
昔は物知りで知識がある人は
一目置かれる存在となっていましたが
今であれば調べさえすれば何でも出てくるので
知識だけあっても実践することのできない人の
需要はなくなってきています。
なので、学校で行われているような
暗記型のテストなどというものは
意味を成さなくなっています。
大学の授業にしろ
経営学について研究している教授が
経営について語る訳ですが
実際に経営することはできない
という人がほとんどだと思います。
結局の所、
彼らは机上の空論で
物事をしゃべっているに過ぎないのです。
知識やテクニックなどというのは
世の中に溢れ返っていますが
ただ知っているということに意味は無く
「実践できる」ことに意味があるのです。
そしてもう一つ、
「知っている」には弊害があります。
それは、学びの意識が消え失せてしまう
ということです。
「それもう知ってる」となってしまい
そこで満足してしまうのです。
人というのは
一番最初に知っていることを言われると
その後の話は一切
聞かなくなってしまうものです。
要するに、学びの態度が
消えてしまうのです。
なので、既に聞いたことがある内容でも
それは本当に出来ていることなのか
ということを自問自答しましょう。
そして、出来ていなければ
真剣にその後の話にも耳を傾ける
ということを意識するようにして下さい。
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